Probeer je een nieuw bedrijf te starten terwijl je je fulltime baan behoudt? Deze route is niet alleen mogelijk, maar kan meerdere voordelen bieden. We hebben het e-book '16 stappen om een ​​bedrijf te starten terwijl je fulltime werkt' ontwikkeld om de taken op een rijtje te zetten om je startup op gang te helpen en je fulltime carrière te managen.

In stap 6 leert u hoe u aan de goede kant van uw huidige werkgever kunt blijven staan ​​en hoe u de regels kent.

Wat zijn uw arbeidsvoorwaarden?

Heeft u bij uw indiensttreding een arbeidsovereenkomst of contract getekend? Dit is het moment om het nauwkeurig te bekijken. Bekijk ook het handboek van uw werknemers, als u dat heeft. Zoek de volgende details in de documenten:

• Mag je een concurrerend bedrijf starten?
• Kunt u de klanten van uw huidige werkgever benaderen?
• Kunt u het eigendom van uw bedrijf of product claimen als het is ontwikkeld tijdens de bedrijfstijd, met gebruikmaking van bedrijfsmiddelen of terwijl u voor het bedrijf werkte?

Het schenden van een van deze arbeidsvoorwaarden kan zowel uw huidige baan als uw startup in gevaar brengen. Misschien wilt u een advocaat raadplegen om uzelf te beschermen.

Moet je het je baas of collega's vertellen?

In de meeste gevallen is het verstandig om je plannen voor jezelf te houden. Je kunt op goede voet staan ​​met je baas, maar hij/zij kan:

• Stel dat je snel stopt
• Denk dat je minder toegewijd bent
• Het gevoel dat je vervangbaar bent omdat je een eigen bedrijf hebt

Misschien voel je je veiliger om je collega's over je startup te vertellen, maar dit kan ook een lastige situatie worden. Je weet nooit of het woord naar je baas gaat. Vraag nooit aan collega's om uw producten te kopen en verwijs ook nooit klanten door.

Andere praktische tips

Het opzetten van een bedrijf terwijl u fulltime werkt, vereist toewijding, toewijding en respect voor uw huidige werkgever. Onthoud deze tips:

• Gebruik de tijd of locatie van je werkgever niet om je startup te ontwikkelen.
• Zelfs als je niet op tijd bent, werk niet aan je bedrijf aan je bureau
• Gebruik geen door de werkgever verstrekte technologie, zoals computers, tablets of smartphones. Dit omvat de netwerken of e-mailaccounts van uw werkgever. Je werkgever heeft legale toegang tot deze apparaten en e-mails.
• Als je op je werk bent, gebruik dan je persoonlijke smartphone niet om e-mails over je startup te beantwoorden. Je bent nog steeds op bedrijfstijd.

Wanneer en hoe moet je aan je startup werken?

Om je huidige baan en je bedrijf te beschermen, werk je in je eigen tijd en in je eigen ruimte aan je startup. Zo ziet of hoort niemand je aan een ander bedrijf werken. Je wilt beide werelden gescheiden houden.

Als je tijdens je lunchtijd wilt werken, gebruik dan je persoonlijke laptop buiten kantoor, misschien in een coffeeshop.

Onthoud dat je nog steeds een teamspeler bent in je huidige baan en dat je een sterke reputatie en band met je baas en collega's wilt behouden. Ze kunnen u zelfs verwijzingen en referenties geven als u weggaat. Misschien worden zij ook klant!

Lees de resterende stappen om uw startup te creëren in het eBook "16 stappen om een ​​bedrijf te starten terwijl u fulltime werkt". Ondernemer worden kan overweldigend lijken, maar je hebt een team achter je - vind je gratis zakelijke mentor bij SCORE. Veel succes met deze spannende reis!