De gemiddelde Amerikaan moet tussen de $ 1 en $ 1,5 miljoen hebben opgeborgen voor zijn pensioen. En aangezien de gemiddelde Amerikaanse soldaat geen buitengewone hoeveelheid geld verdient, is het ongelooflijk belangrijk om een pensioenplan op te stellen en vroeg te beginnen.
“Als beleggingsadviseur zien we maar al te vaak de gevolgen van degenen die niet vaak en vroeg genoeg hebben gespaard om voor hun pensioen op te bouwen”, Eric Nager, een beleggingsadviseur bij Southern Capital Services en een gepensioneerde luitenant-kolonel in de US Army Reserve vertelt Stash.
Of je nu van plan bent om opnieuw in dienst te treden tot je de pensioengerechtigde leeftijd hebt bereikt, of overgaat naar de civiele wereld zodra je dienstplicht is afgelopen, het is een goed idee om nu te beginnen met plannen voor pensionering.
Waarom is het zo belangrijk? U kunt niet verwachten dat uw pensioen u de rest van uw leven ondersteunt. Als je er überhaupt voor in aanmerking komt, heb je waarschijnlijk meer nodig dan je denkt.
Of u nu een E-1 particulier of een viersterrengeneraal bent, dit is wat u nu kunt doen om uw pensioen te plannen.
Het belangrijkste dat je kunt doen (of je nu in het leger zit of niet) is een budget samen te stellen en je uitgaven onder controle te houden.
"Veel aangeworven militairen (leden) komen rechtstreeks van de middelbare school en hebben weinig tot geen ervaring met een budget of het bijhouden van hun uitgaven", zegt Eric Jorgensen, een 20-jarige veteraan van de Amerikaanse marine en directeur financiële planning bij Turning Point in Maryland Financieel.
"Velen van ons kochten sportwagens, waardoor we in een positie kwamen waarin we van salaris naar salaris leefden."
"Toen ik in actieve dienst was, bestond het Thrift Savings Plan [het 401 (k) equivalent van het leger] niet, en commando's besteedden niet veel tijd aan het onderwijzen van ons over financiën", zegt Jorgensen.
Als gevolg daarvan gaven veel van zijn collega's te veel uit, waardoor ze van salaris naar salaris konden leven. Krijg inzicht in uw bestedingspatroon en begin eerder vroeger dan later met plannen voor de lange termijn.
Militaire leden hebben toegang tot een aantal voordelen die niet beschikbaar zijn voor burgers. Dus als je momenteel in dienst bent, of een veteraan, is het de moeite waard om vertrouwd te raken met wat er beschikbaar is.
De Servicemembers Civil Relief Act biedt bijvoorbeeld financiële bescherming voor degenen die worden ingezet, waaronder het stoppen van inbeslagnames en het voorkomen van huisuitzettingen.
Er zijn ook federale programma's die helpen met collegegeld, woningkredieten van het Department of Veterans Affairs en spaarrekeningen met hoge rente terwijl leden worden ingezet. Het spaardepositoprogramma van het ministerie van Defensie is een voorbeeld, dat is een spaarrekening met rentetarieven tot 10%.
Net als in de particuliere sector heeft het leger spaar- en pensioenplannen waar soldaten voor kunnen kiezen. En die wil je niet vergeten.
Het belangrijkste plan is het Thrift Savings Plan, dat vergelijkbaar is met een 401 (k) voor serviceleden.
"Hoewel de keuzes in [TSP] niet uitstekend zijn, meestal beperkt tot index- en doeldatumfondsen, is het nog steeds een manier voor servicemedewerkers om een deel van hun inkomsten op een pre-belastingbasis weg te zetten", zegt Nager.
Het leger had traditioneel een pensioenstelsel dat in werking trad na 20 jaar dienst. Maar vanaf begin 2018 is dat systeem vernieuwd tot het Blended Pensioenstelsel, dat, zoals je misschien al geraden had, het oude pensioenstelsel vermengt met de BRS. De BRS voegt een premievereiste toe aan het pensioenstelsel.
De overgrote meerderheid van de militairen zal het leger op relatief jonge leeftijd verlaten, meestal van begin tot midden twintig. Dat betekent dat er nog heel wat 'leven' over is voordat ze met pensioen gaan, en dat soldaten werk moeten vinden buiten het leger.
U moet rekening houden met uw financiële behoeften die verder gaan dan indiensttreding. Zelfs als u nog steeds in aanmerking komt voor het pensioenplan van het leger, moet u waarschijnlijk geld blijven verdienen om te sparen voor uw pensioen. De nettowaarde van een pensioen is ongeveer $ 200.000 voor een soldaat en $ 700.000 voor een officier, wat niet genoeg is om de gemiddelde verwachte pensionering te dekken.
De meeste soldaten brengen geen decennia in uniform door en slechts ongeveer 20% komt in aanmerking voor een militair pensioen. Dus, net als burgers, kunnen militairen het meeste uit hun inkomsten halen door vroeg en vaak te sparen en te investeren.
Het kan ook een goed idee zijn om naast uw TSP bij te dragen aan een IRA. Uw geld kan met uitgestelde belastingen groeien en u een ander waardevol nest-ei bieden voor uw latere jaren.
Strategieën voor pensioeninkomen voor de 1%
De nieuwe pensioenrealiteit voor vrouwen
Inwoners van deze steden zijn financieel het meest voorbereid op pensioen
3 eenvoudige stappen om te sparen voor uw pensioen
Hier is de lelijke waarheid over hoeveel we sparen voor pensioen
De top 7 pensioenzorgen voor Amerikanen in 2020
Dit is de nr. 1 reden waarom Amerikanen niet kunnen sparen voor hun pensioen