Een van de meest populaire bepalingen van de Affordable Care Act stelt jonge volwassenen in staat om tot hun 26e op de ziektekostenverzekering van hun ouders te blijven. overschakelen naar een Kiplinger-abonnement.

Sommige verzekeraars staan ​​toe dat volwassen kinderen tot de maand van hun 26e verjaardag op het abonnement van hun ouders blijven, terwijl andere de dekking op uw verjaardag stopzetten. Hoe dan ook, als je gedekt bent door het abonnement van je ouders, moet je ruim voordat de tijd om is op zoek gaan naar alternatieven.

COBRA-dekking. Je hebt de mogelijkheid om op het plan van je ouders te blijven nadat je 26 bent geworden onder COBRA (wat staat voor de Consolidated Omnibus Budget Reconciliation Act). De wet staat normaal gesproken toe dat iemand die zijn baan opzegt, maximaal 18 maanden op het plan van zijn werkgever blijft, maar jongvolwassenen die op het punt staan ​​uit het plan van hun ouders te komen, komen ook in aanmerking. U moet de werkgever van uw ouders op de hoogte stellen dat u zich wilt aanmelden voor COBRA, en zodra u dat doet, zijn de voordelen maximaal 36 maanden voor u beschikbaar. Het enige grote voorbehoud:COBRA is duur. Veel werkgevers dekken alle of de meeste kosten van de ziektekostenverzekeringspremies van werknemers, maar wanneer u ervoor kiest om u in te schrijven voor COBRA, moet u (of uw ouder) de volledige premie betalen. De gemiddelde premie voor COBRA-plannen is $ 600 tot $ 700 per maand, zegt Karen Pollitz, senior fellow bij de Kaiser Family Foundation.

Als u werkt en uw werkgever gezondheidsvoordelen biedt, is het plan waarschijnlijk minder duur dan de voortzetting van de dekking onder COBRA. 26 jaar worden en de dekking verliezen via het abonnement van je ouders is een 'kwalificerende gebeurtenis', wat betekent dat je niet hoeft te wachten tot de open inschrijving (die meestal tegen het einde van het jaar plaatsvindt) om je aan te melden voor een ziektekostenverzekering.

Wet op betaalbare zorg. Als je geen ziektekostenverzekering hebt via je baan, zou je volgende stop HealthCare.gov moeten zijn. De Affordable Care Act breidde de toegang tot gezondheidszorg uit voor alle onverzekerde Amerikanen, inclusief jonge volwassenen, via de online markt voor ziektekostenverzekeringen.

Bovendien komt u mogelijk in aanmerking voor financiële steun die de premiekosten aanzienlijk verlaagt. Het Amerikaanse reddingsplan, dat in maart werd ondertekend, breidde de ACA-subsidies aanzienlijk uit, waardoor de premies voor individuen op elk inkomensniveau werden verlaagd en voor sommige huishoudens volledig werden geëlimineerd. Als uw geschatte aangepaste aangepaste bruto-inkomen voor 2021 tussen 100% en 150% van het federale armoedeniveau is ($ 12.880 tot $ 19.320 voor een eenpersoonshuishouden), kunt u gratis verbeterde plannen voor zilverniveau kopen. Bezoek HealthCare.gov en selecteer uw staat om toegang te krijgen tot de markt voor zorgverzekeringen. U kunt deze tool ook gebruiken om te bepalen of u in aanmerking komt voor Medicaid, dat een ziektekostenverzekering biedt aan huishoudens met een laag inkomen.

Dekking voor studenten. Als je naar een graduate school of een andere onderwijsinstelling gaat, kom je mogelijk in aanmerking voor een studentenziektekostenverzekering. De studentenziektekostenverzekering is vaak erg goed, maar de kwaliteit van de dekking varieert, zegt Mina Schultz, ACA-outreach- en inschrijvingsmanager bij Young Invincibles, een belangenbehartigingsgroep voor jongvolwassenen. Een andere optie voor studenten die werkloos zijn, is Medicaid, zegt Schultz. Als u minder dan $ 16.000 verdient, kunt u zich mogelijk tegen lage of helemaal geen kosten inschrijven voor Medicaid.

Als u niet zeker weet welke optie het beste voor u is, overweeg dan om een ​​ACA Navigator te raadplegen. ACA Navigators is een netwerk van deskundigen op het gebied van de gezondheidszorg die u kunnen helpen bij het aanvragen van een ziektekostenverzekering en die u zelfs kunnen helpen nadat u zich hebt ingeschreven voor een abonnement. Je kunt er een bij jou in de buurt vinden op GetCoveredAmerica.org.